Logga in

Tidrapportering

Du som är anställd ska tidrapportera ordinarie arbetstid här, via hemsidan. Tidrapporter för timmar som är arbetade ska inte skickas via post till din konsultansvariga. Gäller det däremot eventuell övertid, sjukfrånvaro, semester eller övrig frånvaro vänder du dig till din konsultansvariga.

Du rapporterar fortlöpande för att vi ska kunna beräkna din ersättning. Vi har två brytpunkter för tidrapportering vilket betyder: Dag 1-14 varje månad ska vara tidrapporterade dag 15. Dag 15-31 varje månad ska vara tidrapporterade dag 1 efterföljande månad.

Tillgänglighet

Det är även här som du lägger in och ändrar din tillgänglighet så att vi vet när du kan arbeta. Du är välkommen att ställa frågor till din konsultansvariga om det är något du funderar över.

Uppdatera CV

Här kan du även uppdatera ditt CV.